經理(商業與稅務顧問)

KPMG Philippines

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远程办公3 - 5 年經驗專科全職
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遠程工作詳情

工作開放國家菲律賓

語言要求英語

這項遠距工作向特定國家的候選人開放。 請確認您是否要繼續,儘管可能有位置限制

職位描述

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簡介

KPMG在菲律賓是全球網絡的一部分,提供各行各業廣泛的服務。我們的員工合作,分享專業知識,創造創新,與客戶合作解決複雜挑戰,賦予變革並推動顛覆和增長。我們尋找具備潛力的優秀人才,能為我們的客戶、公司和社區做出卓越的貢獻。

這個角色建立並領導一個業務領域,擁有您在市場上知名的專業知識。該角色監控KPMG所有服務的指定客戶組合,並從事及領導業務發展目標以擴大工作機會。任職者在服務線或行業內確立自己的領導地位,並領導實踐決策,包括資源分配、員工的職業發展及其他人員管理決策。該角色通過參與和網絡積極與公司內部進行合作。


概覽

該角色管理一個或多個客戶參與或大型參與的組件,並獨立為參與工作做出高品質貢獻。它提供技術知識、指導和培訓給初級團隊成員,並通過達成所需的實現、收入和盈利目標,確保有效的參與管理。該角色可能參與團隊日常管理工作,包括指導、提供建設性反饋和績效發展。

該角色更注重業務發展,在實踐中建立網絡,並可能開始承擔人員發展活動。該角色也通過參與和網絡促進公司內的合作。


工作描述

職責與責任


作為經理,職責與責任包括:

022;為一個多樣化的投資組合提供澳大利亞稅務和會計建議及解決方案,該投資組合包括中小型實體、家庭及私人企業、信託和合夥企業、外國子公司和小型上市實體。

022;進一步發展您的技術專業知識,涵蓋包括澳大利亞稅務和會計合規和中型市場客戶的商業/稅務顧問工作在內的服務。

022;在客戶參與的全過程中扮演關鍵角色,包括定期與客戶聯繫及參加與高級領導者的客戶簡報和會議。

022;成為導師,以幫助其他經驗較少的團隊成員並鼓勵他們持續的專業發展。


專業知識與資格

為了履行此角色,申請者將具備以下特質:

022;對澳大利亞稅制和會計法規及相關要求具有扎實的技術知識和經驗。

022;在相似的企業環境中擁有4至5年的工作經驗。

022;取得CA或CA等同資格。

022;擁有相關的高等或研究生學歷。

022;具備高度發展的書面和口頭溝通能力,以及人際素質。

022;展現主動性,並對幫助創造革新解決方案感到興奮,以應對服務交付不斷變化的世界。

022;對持續學習充滿熱情。

022;具備建立和發展有效專業關係的能力。

022;能夠證明您所在領域的知識和經驗。

職位要求

請參考工作說明。

溝通能力問題解決適應性時間管理團隊合作注重細節批判性思維組織能力創造力客戶服務
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Boss

HR ManagerKPMG Philippines

發布於 30 May 2025

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