簡介
在SiteMinder,我們相信員工的個人貢獻是推動我們成功的因素。因此,我們聘用並鼓勵包括和尊重各種聲音、身份、背景、經驗和視角的多元團隊。我們的多元和包容文化使員工能夠在工作中帶來獨特的自我,並為此感到驕傲。正是在我們的差異中,我們將繼續為顧客革命化服務。我們在一起會更好!
我們的工作…
我們是熱愛技術的人,但知道酒店業者只是想要簡單的事情。因此,自2006年以來,我們不斷創新我們的世界一流酒店商業平台,以幫助住宿擁有者快速簡單地找到和預訂更多的客人。
我們已經幫助了從精品酒店到大型連鎖酒店的每一個人,使旅行者能夠預訂冰屋、木屋、城堡、度假公園、露營地、酒吧、度假村、Airbnb和所有介於其中的東西。
而今天,我們是全球領先的開放酒店商業平台,在150個國家支持47,000家酒店——每年有超過1.25億的預訂由SiteMinder的技術處理。
關於高級前端工程師角色…
在這個角色中,您幫助我們以真正敏捷的方式使用最新技術構建前端解決方案和功能。我們的團隊專注於創建乾淨、可擴展的代碼,並對用戶體驗充滿熱情。
您將做到…
- 使用最新的前端技術提供引人入勝的體驗,包括Vue.js、TypeScript、Webpack、GraphQL和Restful APIs、Node.js
- 構建可擴展且可測試的高質量前端代碼
- 在跨功能團隊中工作,並參與迭代計劃、精煉、回顧和演示
- 作為功能的負責人,主導從技術設計、實施到發布
- 與其他工程師和產品負責人合作,幫助交付解決商業問題的解決方案
- 協助代碼審查和文檔
- 指導和輔導初級工程師
- 隨時更新最佳實踐和最新技術
您將擁有...
- 對Javascript/Typescript和現代前端框架(無論是Vue還是React)的廣泛專業經驗,我們主要使用Vue,但也接受擁有強大React經驗的人
- 使用現代網絡技術構建和維護大規模生產平台的經驗
- 能夠編寫乾淨、組織良好的代碼,同時在性能、穩健性和可維護性之間做出適當的權衡
- 具有指導初級工程師的經驗
- 了解前端生態系統——打包、檢查、測試和發布代碼
- 學習新框架和範式的能力和意願
- 熟悉響應式設計
- 熟悉與REST APIs、GraphQL的集成
- 熟悉構建管道和CI/CD系統
我們的福利與待遇…
- 根據您的經驗提供有競爭力的薪資
- 為您提供參加SiteMinder旅程的股權計劃
- 享有完全遠程或混合工作模型(辦公室及在家)靈活性
- 心理健康和健康倡議
- 慷慨的父母(包括次要)休假政策
- 每年支付的生日、學習和志願服務假
- 贊助的社交俱樂部、團隊活動和慶祝活動
- 幫助您建立聯繫和參與的員工資源小組(ERG)
- 對您的個人成長進行投資,提供促進您進階的培訓
這份工作聽起來像你嗎?如果是的話,我們非常希望您成為我們團隊的一部分!請將您的簡歷副本發送給我們的人才招聘團隊,我們將與您聯繫。
申請時,請告訴我們您使用的代名詞以及在面試過程中可能需要的任何調整。我們鼓勵來自弱勢群體的人申請。