關於 Pearl Talent

Pearl 與全球前 1% 的候選人合作，並將他們與美國和歐盟最優秀的初創公司連接。我們的客戶累計籌集資金超過 50 億美元，並且得到了 OpenAI、a16z 和 Founders Fund 等公司的支持。他們尋找的是最聰明、最渴望進步的候選人，期望能夠長期合作和晉升。我們聘用的候選人已經被飛往美國和歐盟，與客戶合作，甚至晉升到與美國本土人才相匹配的角色。

為什麼選擇與我們合作？

我們不僅僅是一家招聘公司——我們專注於將候選人安置在重視其團隊成員長期成功的卓越美國和歐盟創始人身邊。我們還提供在 3、6、9 和 12 個月的留任獎金，以及社群驅動的福利，如年度靜修會。

關於公司

他們的使命是通過精心設計的“感謝”禮物，重新塑造人們發現和嘗試新品牌的方式，讓客戶接觸到新產品和服務。我們以客戶為中心的做法確保企業高效獲得新客戶，同時讓客戶感受到被重視和獎勵。

角色概述

我們正在尋找一位高效有序、積極主動且情商高的執行助理，以支持一家快速成長的消費者科技公司的首席執行官。這是一個戰略性、高信任度的角色，適合那些在動態環境中茁壯成長、能夠前瞻性思考並且能夠以專業和熱情處理複雜任務的人。

主要責任

• 高層支持：精確且謹慎地管理首席執行官的日曆、收件箱、旅行安排以及日常優先事項。
• 項目協調：通過協調跨部門的會議、後續事項和時間表，推動關鍵內部倡議的追蹤和進展。
• 內部溝通：清晰且高水準地起草和管理內部備忘錄、高層更新和面向董事會的材料。
• 信息管理：組織關鍵文件、會議記錄和戰略計劃，確保快速訪問和一致性。
• 把關與優先排序：作為可信的過濾器，處理進來的請求，保護首席執行官的時間，專注於最重要的事項。
• 關係管理：與投資者、客戶和內部利益相關者建立優雅且專業的聯繫。

必備條件：

• 本科學位（優先）或具備相當的工作經驗
• 至少6年的大學畢業後工作經驗，其中至少2年擔任支持科技初創公司或風險投資公司的CEO或高管團隊成員的執行助理
• 極具主動性，能夠主動出擊，自主運作以獲得解決問題所需的答案、背景資訊和數據
• 卓越的情商、人際交往和關係建立技能，具同理心
• 優秀的書面和口頭溝通能力
• 出色的組織能力、對細節的關注、跟進能力、能夠在截止日期前完成任務，同時管理多個項目並推動其完成
• 高度的驅動力，自我啟發者
• 高水平的專業素養、謹慎、誠信和保密性
• 強大的日程安排/協調能力，能夠適應最後一刻的變更
• 能夠獨立工作，並在快速變化的環境中承受壓力而蓬勃發展
• 積極的態度/展望，對工作和生活持樂觀的態度
• 具備戰略思維和問題解決能力
• 對生產力流程和工具（如Google Workspace、電子表格、費用報告）具有高度熟練度

福利

• 有絕佳的機會加入一家不斷成長、現金流正向的公司，並對公司的收益、成長、規模和未來成功產生直接影響
• 具競爭力的薪酬
• 靈活的遠程工作選擇