簡介
在 SiteMinder,我們相信員工的個別貢獻是驅動我們成功的原因。這就是為什麼我們招聘和鼓勵多元化團隊,尊重各種聲音、身份、背景、經驗和觀點。我們多元且包容的文化使我們的員工能夠帶著其獨特的自我來工作,並為此感到自豪。正是因為我們的不同,我們將持續革新為顧客服務的方式。我們一起會更好!
我們的工作……
我們是熱愛技術的人,但我們知道酒店業者只想讓事情變得簡單。因此,自 2006 年以來,我們一直在不斷創新我們的世界領先的酒店商務平台,幫助住宿擁有者更快、更簡單地在線找到和預訂更多客戶。
我們幫助過從精品酒店到大型連鎖酒店的每一個人,讓旅行者能夠預訂冰屋、小木屋、城堡、假日公園、露營地、酒吧、度假村、Airbnb 等等。
今天,我們是全球領先的開放式酒店商務平台,支持 47,000 家酒店在 150 個國家進行業務——每年通過 SiteMinder 的技術處理超過 1.25 億個預訂。
關於全端軟件工程師的角色……
我們正在尋找一位中級或高級的全端開發人員加入我們的團隊。在這個角色中,您將利用您的全端開發經驗來構建和增強我們的產品。我們的項目包括在我們新的雲端微服務架構中本地開發,其他的會涉及到遷移。
您將做的事情……
- 完善、設計和交付產品需求
- 與跨功能團隊採用敏捷方法進行合作
- 參與路線圖、發布和衝刺規劃
- 在性能、穩健性和可擴展性之間做出適當的取捨,編寫乾淨、組織良好的代碼
您擁有的技能……
- 熟悉多種語言,例如 Node.js(至少 3 年的經驗),幫助我們構建後端系統和功能
- 有 Kotlin 或 Ruby On Rails 者優先
- 了解前端框架,如 Vue.js 或 React.js
- AWS 在以下一個或多個方面的經驗:EC2、Kinesis、SQS、ElastiCache、Lambda 和 S3
- 精通數據庫技術(例如 RDMS,如 MySQL、PostgreSQL 或者 NoSQL,如 DynamoDB、Cassandra、MongoDB)
- 了解代碼可測試性、構建管道、Docker 和 CI/CD 系統
- 根據需要,緊跟最佳實踐、最新技術和編程語言/框架
- 與產品及其他技術和交付團隊聯繫並協作,以交付高質量的軟件解決方案
- 能夠獨立從概念到生產處理用戶故事,具備跨功能思維
我們的福利與待遇……
- 根據您的經驗提供具有競爭力的薪資
- 提供股權計劃,讓您成為 SiteMinder 旅程的一部分
- 靈活的完全遠程或混合模式工作(辦公室及在家工作)
- 心理健康和福祉倡議
- 慷慨的父母(包括次要)假政策
- 每年付費的生日、學習和志願者假
- 贊助的社交俱樂部、團隊活動和慶祝活動
- 員工資源小組(ERG)幫助您建立聯繫並參與
- 投資於您的個人成長,提供培訓以促進您的進步
這份工作聽起來像是您嗎?如果是,我們非常希望您成為我們團隊的一部分!請發送您的簡歷副本,我們的人才招聘團隊將與您聯系。
申請時,請告訴我們您使用的代名詞和在面試過程中可能需要的任何調整。我們鼓勵來自弱勢群體的人申請。