• 我們相信團隊自治。我們大約八人的團隊努力從開發到發布及其間的一切工作中擁有自己的工作。這包括 DevOps 考量，通過測試自動化等工具確保質量，優化速度和可靠性等。
• 我們相信投資並追求卓越。我們為解決技術負債、推進架構以及為團隊提供實驗和迭代的餘裕設置固定的時間。
• 工作與生活的平衡是優先事項。40小時的工作週是常態。
• 我們相信職業投資。鼓勵員工在工作時間內花時間學習自己選擇的新技能。每位員工都可以訪問自己的 PluralSight 帳戶。
• 我們認為團隊的多樣性是一種關鍵優勢。
• 我們實踐敏捷原則。我們進行兩週的衝刺，團隊中嵌入產品擁有權，使用看板 / Scrum 等。我們不指定方法論，然而，相信每個團隊應該選擇一個他們認為最適合的過程。
• 我們在雲端。主要應用在微軟的 Azure 平台上，擁有 MSDN 許可證，每人都有慷慨的每月津貼可用於在平台上實驗。
• 我們採用基於領域的方法。我們的團隊各自擁有應用程序的特定部分，並有責任成為這些領域的專家和創新者。
  
  

• 在專案經理、產品擁有者和/或首席工程師的指導下設計、編碼、測試和調試軟體系統
• 根據詳細規格，使用指定的程式語言、工具和技術開發應用程式。
• 按時交付符合規格功能要求的單元測試系統
• 檢討、重構、調試代碼以識別缺陷、性能瓶頸或技術負債
• 對開發的系統提供技術支持。
• 研究硬體和軟體的新發展。保持對軟體開發和測試中有效程序、方法和工具最新發展的了解。
• 與團隊成員合作，定義具體系統和子系統功能需求的詳細規格。
• 參加客戶會議，了解驅動技術的商業需求
• 參加衝刺計劃會議、日常站立會議和衝刺回顧會，努力持續改善團隊速度、流程和工程實踐
  
  

• 計算機科學、工程、信息技術或相關學科的學士學位
• 至少三年以上的軟體開發經驗
• 在 C#、ASP.NET、MVC、REST、OOP、RDBMS、SQL、HTML、ORM、JavaScript、CSS 等方面的經驗或培訓。
• 優先考慮之前有使用 PHP 或 Java 程式語言開發應用的經驗。
• 具有 Angular、ReactJS、Razor 等前端技術的經驗
• 對 OOP、SOLID 原則、網頁架構和程式設計模式有扎實的知識
• 具有微軟 Azure 和微服務架構等雲技術的經驗
• 了解系統開發技術和方法（軟體開發生命周期、敏捷方法論）
• 熟悉 CI/CD 概念和工具
• 具備使用 Jasime 和 Cypress 創建全面的測試計劃和自動化測試的強大能力，並進行對等手動測試
• 具備強大的批判性思維和推理能力，能在軟體開發中應用
• 具有撰寫代碼或設計應用程序或服務的架構時有「性能思維模式」
• 良好的英語口語和書面溝通能力。能夠根據不同的受眾調整溝通風格。
• 具備與來自不同地理區域的成員在「虛擬」團隊中工作的能力
• 根據情況，獨立和團隊環境中工作良好的能力
• 具備協調日常開發和修復錯誤活動的能力，能夠多任務處理並注意截止日期
• 自我激勵並能夠保持對指定項目的專注。
• 承諾質量和持續改進
• 承諾學習我們的技術堆疊
  
  

請參考職位描述。