Cargo: Diretor Financeiro de uma Empresa de Saúde

Responsabilidades:

• Relatórios Financeiros: preparar relatórios financeiros precisos e oportunos, incluindo balanços, demonstrações de resultados e demonstrações de fluxo de caixa, além de garantir a conformidade com os requisitos regulatórios.
• Orçamentação e Previsão: desenvolver e gerenciar o orçamento da empresa de acordo com os objetivos e direções de negócios.
• Conformidade Fiscal e de Auditoria: garantir que as demonstrações financeiras da empresa estejam em conformidade com os princípios contábeis e regulamentações fiscais.
• Análise Financeira: analisar e interpretar dados financeiros para fazer recomendações sólidas à alta administração para melhorar o desempenho financeiro da empresa.
• Gestão de Relacionamento: manusear relações com partes interessadas internas e externas para garantir operações de finanças e contabilidade suaves
• Gestão de Equipe: responsável por supervisionar a equipe contábil e garantir desempenho e desenvolvimento eficazes.
• Implementação do SAP: trabalha de perto com parceiros externos para gerenciar efetivamente a implementação do SAP, configuração, gerenciamento de dados, relatórios, treinamento e suporte

Qualificações:

• Deve estar disposto a trabalhar em Mandaue City, Cebu.
• Pelo menos 8 a 10 anos de experiência em finanças e contabilidade; com pelo menos 2 anos em uma capacidade de supervisão ou gerencial.
• Habilidades Técnicas: deve possuir forte conhecimento de princípios contábeis e ferramentas de análise financeira, atenção cuidadosa aos detalhes, bem como experiência com ERPs, preferencialmente SAP ou QuickBooks.
• Habilidades de Liderança: deve ser um líder de equipe eficaz, com capacidade de organizar e executar em condições exigentes e a capacidade demonstrada de gerenciar partes interessadas de todos os níveis da organização de forma eficaz
• Analítico e Resolução de Problemas: deve demonstrar fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, com a capacidade de se comunicar de forma clara e eficaz
• Integridade e Ética são essenciais para este papel
• Educação e Licenças: CPA exigido; Mestrado em Finanças, Contabilidade ou área relacionada é preferido.

Benefícios:

• Ajuda de custo / Benefícios adicionais (se houver): benefícios legais; 13º mês, generosos créditos de férias (15 VL + 15 SL); licença médica é conversível em dinheiro se não utilizada
• HMO - Dia 1
• Definição de Trabalho: Eles são flexíveis, pois permitem que os funcionários trabalhem de qualquer lugar a qualquer momento. No entanto, espera-se que compareçam a reuniões que exigem presença no local (as reuniões podem acontecer todas as terças, quartas e quintas-feiras. Assim, os funcionários devem estar disponíveis nesses dias)
• Horário de Trabalho: idealmente, de segunda a sexta-feira, mas deve estar de plantão para necessidades urgentes nos fins de semana e até mesmo feriados

Por favor, consulte a descrição do trabalho.