Payroll Specialist

Sehwani Manpower Corporation

NT$7.7-10.3K[Mensual]
En el sitio - Pasig<1 Yr ExpBaceleroTiempo completo
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Descripción del trabajo

Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Comisión

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13, Préstamo de Empleados, Fondo Pag-Ibig, Vacaciones pagadas, Salud, SSS/GSIS

  • Tiempo de apagado y abandono

    Abandonar maternidad y paternidad, Salir por enfermedad, Salida por vacío

Descripción

  • Process payroll for employees accurately and timely.
  • Ensure compliance with federal, state, and local payroll regulations.
  • Maintain employee records and manage benefits administration.
  • Respond to payroll inquiries and resolve discrepancies.
  • Assist in year-end reporting and audits.
  • Assist billing for clients

Requisito

  • Educational Qualifications: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field.
  • Experience Level: Less than 1 year of experience in payroll processing.
  • Skills and Competencies: Proficient in computer applications, excellent communication skills.
  • Working Conditions: Office environment, standard working hours, potential overtime during peak periods.
  • Qualities and Traits: Detail-oriented, organized, and able to work under pressure.
Literado por ordenadorHabilidades de comunicación
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AYIE PENAPIT

HR SpecialistSehwani Manpower Corporation

Más de diez respuestas hoy

Ubicación laboral

3rd Floor, Sehwani Manpower Corporation, International

Publicado el 23 July 2025

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No financiado / Ángel

501-1000 empleados

Recursos humanos y reclutamiento

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Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.