ARQUITETO DE INFRAESTRUTURA (MAINFRAME)

Bank of the Philippine Islands (BPI)

Negotiable
Remoto3-5 anos ExpBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

O Arquiteto de Infraestrutura desenvolve e projeta um modelo interoperável da arquitetura de infraestrutura de TI, abrangendo componentes como rede, servidores, mainframes, desktops e subsistemas de armazenamento. O Arquiteto Empresarial garante a aliança entre as estratégias e diretrizes do banco e as prioridades de gestão.

Responsabilidades

Gestão de Stakeholders

  • Representa o Grupo de TI e envolve os stakeholders do projeto ao longo do ciclo de vida do projeto de infraestrutura ou aplicação, com base na análise de suas necessidades e do impacto potencial no sucesso do projeto.
  • Fornece um ponto central de informação para todas as atividades tecnológicas relacionadas ao projeto de infraestrutura ou aplicação ao participar de reuniões e fóruns de gestão apropriados.
  • Promove a colaboração entre as divisões bancárias impactadas pelo projeto de infraestrutura ou aplicação.

Arquitetura Empresarial

  • Desenvolve os critérios para a seleção de ativos e recursos de infraestrutura de TI e garante que todas as aquisições estejam alinhadas com o framework da arquitetura de infraestrutura de TI.
  • Alinha a TI com a estratégia e os requisitos de negócios, de modo que as decisões de gestão da informação sejam sempre tomadas para maximizar o benefício para o banco como um todo.
  • Auxilia na supervisão e priorização de projetos de tecnologia, garantindo que os projetos se alinhem com a tecnologia que proporciona o melhor retorno sobre o investimento.
  • Participa como especialista no assunto em projetos de infraestrutura ou aplicação e oferece orientação ao desenvolvimento do design arquitetônico técnico e do plano de implementação.
  • Trabalha em equipes multifuncionais, incluindo negócios e TI, para entregar funcionalidades de negócios.
  • Garante a estabilidade dos sistemas de TI, especialmente focando naqueles que suportam canais digitais e fornecem o núcleo transacional.
  • Garante um nível suficiente de segurança da informação em dimensões técnicas e organizacionais.
  • Garante a implementação adequada dos componentes de infraestrutura de TI.
  • Desenvolve metodologias de planejamento de capacidade e garante que os ativos tecnológicos tenham capacidade adequada para o crescimento dos negócios.
  • Garante que a arquitetura geral da infraestrutura de TI seja comparável com os padrões da indústria e esteja em conformidade com diretrizes regulamentares e de auditoria.
  • Atende às expectativas dos reguladores em relação à infraestrutura de ponta a ponta, especialmente nas funções de controle.

Treinamento e Desenvolvimento

  • Mantém-se atualizado sobre especificações técnicas para produtos de hardware e software ao participar de treinamentos técnicos e outras oportunidades de aprendizado.
  • Colabora com outros Arquitetos Empresariais para incentivar o compartilhamento de conhecimento e crescimento.

Qualificações

  • Graduação em TI, Ciência da Computação, Engenharia ou outros cursos relacionados.
  • Deve ter experiência em implementação.
  • Pelo menos 10 anos de experiência em ambientes de TI e de negócios, incluindo design e implantação de arquitetura, gestão do ciclo de vida de sistemas, planejamento e operações de infraestrutura de TI.
  • Pelo menos 5 anos de experiência em uma instituição de serviços financeiros.
  • Pelo menos 3 anos de experiência em liderança gerenciando equipes multifuncionais.
  • Conhecimento prático nas seguintes áreas: Gestão de Projetos, Framework ITIL.
  • Conhecimento prático em Design e Planejamento de Infraestrutura de TI, Arquitetura de Sistemas, Hardware, software, engenharia de aplicações e sistemas, Testes de Ciclo de Vida Completo, Gestão da Qualidade de TI, Análise e Design Avançados.
  • Deve ter habilidades de liderança, capacidade de orientar, influenciar, motivar e desenvolver a confiança de subordinados e colegas.

Configuração de Trabalho: Híbrida

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

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HR ManagerBank of the Philippine Islands (BPI)

Postado em 20 March 2025

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