Lo que harás:

1. Serás responsable del proceso completo de reclutamiento, desde la selección de candidatos hasta las entrevistas, asegurando una comunicación oportuna y ampliando los canales de contratación diversos.
2. Filtrarás currículos, llevarás a cabo comunicaciones y entrevistas iniciales con los candidatos, evaluando si cumplen con los requisitos del puesto.
3. Organizarás y coordinarás todo el proceso de entrevistas, comunicándote con los jefes de los departamentos relevantes, programando horarios de entrevistas y asegurando que estas se lleven a cabo sin contratiempos.

Lo que buscamos:

1. Título de licenciatura o superior, preferiblemente en gestión de recursos humanos, psicología u otras disciplinas relacionadas.
2. Más de 2 años de experiencia en reclutamiento en el sector de tecnología financiera o Web3.
3. Excelentes habilidades de comunicación, capacidad de organización y coordinación, así como espíritu de trabajo en equipo.
4. Conocimiento del proceso de reclutamiento, con habilidades excepcionales en entrevistas y evaluación de talento.
5. Aguda percepción de las condiciones del mercado laboral, con capacidad para adaptarse a los desafíos del reclutamiento.