人事マネージャー／スーパーバイザー

OnDemand-Innovation

₱25-30K[月給]
リモートワーク３年以上５年未満の経験大卒正社員
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リモートワークの詳細

募集している国：フィリピン

必要言語：英語 | タガログ語

このリモートワークは、特定の国にお住まいの応募者を対象としています。居住地の制限がある可能性はありますが、応募を続行する場合はご確認ください

職務内容

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説明

  • 採用、オンボーディング、研修プロセスの監督
  • 人事方針および手続きの策定と実施
  • 従業員関係の管理および紛争解決
  • 業績評価システムの監視
  • 労働基準法および関連規定の遵守の確保
  • 定期的な職場評価および各種施策の実施
  • 組織目標達成に向けた経営陣との連携

要件

  • 人事管理の職務において3年以上のご経験があり、人事の原則、実務、および手順について深い知識を有されていること。
  • 優れた対人および口頭・文書によるコミュニケーション能力をお持ちであること。
  • 卓越したリーダーシップとチーム管理能力を有していること。
  • HRIS（人事情報システム）およびMicrosoft Office Suiteの操作に精通していること。
  • 高い問題解決能力と意思決定力を備えていること。
  • 複数の優先事項や締切を効率的に管理する能力があること。
  • 機密情報取り扱いにおいて高い慎重さと信頼性があること。
コミュニケーション採用従業員関係コーチング書面によるコミュニケーション人材管理プロセス管理採用割当組織開発研修と開発
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Rivera Jay

Project Development Manager OnDemand-Innovation

3日以内にオンライン

掲載日 27 June 2025

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